| Luogo di lavoro: | Italia, Emilia-Romagna, Zola Predosa |
| Settore: | Installazione, manutenzione e riparazione |
| Ruolo: | Ingegneria/Progettazione |
| Filiale: | Rekeep Spa |
| Data ultimo aggiornamento: | 09/04/2025 2025-07-09 |
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Il Gruppo Internazionale Rekeep, leader in Italia nel settore dell'Integrated Facility Management con 80 anni di esperienza, 28.000 dipendenti e oltre 1 miliardo di fatturato, ha l'opportunità di inserire e formare una risorsa in stage come Junior Energy Analyst all'interno dell'Energy Management Department, a diretto riporto dell'Energy Manager del Gruppo.
La figura ricercata si occuperà delle seguenti attività:
• Supporto nella predisposizione di progetti finalizzati all'ottenimento dei certificati bianchi e di altre forme di incentivazione legate all'efficientamento energetico, interfacciandosi con Enti pubblici quali GSE o ENEA e con le funzioni aziendali;
• Supporto nella stesura di progetti di efficientamento energetico, rendicontazione ed analisi critica dei risparmi ottenuti attraverso l'utilizzo di un sistema informatico per il monitoraggio energetico;
• Supporto all'attività di analisi energetica degli edifici mediante: ­ controllo delle diagnosi energetiche eseguite da terzi; studi di fattibilità; redazione di bilanci energetici; predisposizione diagramma di flusso dell'energia; applicazione indici energetici; analisi misure in campo; sviluppo piani di monitoraggio di grandezze fisiche ed energetiche; azioni di miglioramento (gestionali e/o invasive)
Requisiti e competenze richiesti:
• Conoscenza base dei principali mercati di approvvigionamento di vettori energetici (in particolare gas metano e energia elettrica) e dei loro Regolatori (AU, GME, ARERA) finalizzata alla verifica della correttezza dei costi (bollettazione);
• Conoscenza base delle principali leggi cogenti relative all'installazione e manutenzione di impianti tecnici;
• Preferibile titolo di studio di Laurea Triennale/Magistrale in Ingegneria Energetica Durata e condizioni di inserimento:
• Stage dalla durata di 6 mesi;
• Rimborso spese di 800€;
• Buoni pasto;
• Formazione continua
Sede di Lavoro: Zola Predosa (BO)
L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati ad inviare il curriculum comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679).
